需要付出多大代價才能理解“三個字”的重要性?

為何有些人說話總能一針見血,而你卻總說不到點子上?

在職場中,如果你想要說服別人,抓住關(guān)鍵點并且在30秒內(nèi)清晰表達(dá)自己是非常重要的。這一點尤其對那些經(jīng)常遇到公眾演講、電話銷售、面試等場合的人來說更為重要。因為在現(xiàn)代社會中,每個人的注意力只有30秒左右。如果你不能在這短暫的時間內(nèi)抓住關(guān)鍵點并且清晰表達(dá)自己,很可能就會失去對方的興趣和信任。

那么如何才能做到抓住關(guān)鍵點并且在30秒內(nèi)清晰表達(dá)自己呢?我們可以運用“G3WH”的原則:

首先確定目標(biāo),并且找到一個清晰而唯一的目標(biāo)。這意味著你需要明確自己想要達(dá)成什么樣的結(jié)果,并且將其簡潔明了地表達(dá)出來。

其次需要確定向誰表達(dá),并且了解對方的需求和期望。這意味著你需要了解聽眾的背景、利益和動機,以便更好地與他們建立聯(lián)系。

接著需要找到正確的方法,并且將目標(biāo)和聽眾需求聯(lián)系起來。這意味著你需要選擇最適合你目標(biāo)和聽眾需求的方法來傳遞信息。

最后需要考慮說什么以及怎么說。這意味著你需要選擇最有效地方式來傳遞信息,并且使用簡單、直接、易于理解的語言。

當(dāng)然,在實際應(yīng)用中,不同場景對應(yīng)不同語境,需要靈活運用這些原則。但是總體來說,如果能夠掌握這些原則,并且在實踐中加以運用,就能夠更好地抓住關(guān)鍵點并且清晰表達(dá)自己。

例如,在談加薪時,我們需要找到一個清晰而唯一的目標(biāo),并且向直接上司表達(dá)我們的需求。同時需要找到正確的方法,并且將我們給公司帶來的價值和漲薪之后對公司產(chǎn)生的好處聯(lián)系起來。最后需要考慮怎么說才能足夠吸引和說服對方。

總之,在職場中抓住關(guān)鍵點并且清晰表達(dá)自己是非常重要的。只有通過不斷地實踐和學(xué)習(xí)才能更好地掌握這個技能,并且提高自己在職場中的競爭力。
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